トーニングコース
D01 プロの採用担当者養成講座


トレーニングコース内容

コース名 D01 プロの採用担当者養成講座
学習時間 12時間(2日間)
受講対象者 経験の浅い採用担当の方
受講前提条件 特になし

このトレーニングが求められる背景

人事採用担当と呼ばれる職種では、真のプロといえる人材は意外に少ないものです。
これは特に中途採用の場合にあてはまります。その背景には、わが国においては「転職」が日常茶飯事化するようになった歴史がまだ浅く、採用担当者が経験者を選別する能力を培う機会が極めて乏しかったという経緯があるからであると考えられます。その結果、経験者採用の場では特に、そうした能力を持ち精度の高い採用業務を行える「プロ」の担当者が求められています。
このコースでは、プロのリクルーターの技術的なフレームワークを整理し、参加者がそれを練習することを通して、真のプロフェッショナルと呼ばれるにふさわしい採用担当者を育成することを目的としています。

コース概要

  • 採用ニーズを見極めるアセスメント技術
  • 候補者サーチの実際
  • 候補者のコンピテンシーを確実に把握するためのインタビュー技術
  • 内定(オファー)を出すうえで留意すべきことがら
  • 入社日までのフォローアップの進め方

学習目標

  • ビジネスのニーズと直結した精度の高い採用ニーズ・アセスメントを実行できる
  • さまざまなルートで効率的な候補者サーチを行う
  • 精度の高い採用面接を実行できる
  • オファーからフォローアップまでの実務を効果的に展開することができる

このコースガイドにはインフィスのインストラクショナル・デザイナーにより設計・開発・品質保証されたコースのみが掲載されています。